Оргкомитет конкурса «Лучший по профессии» утвердил номинации на 2027 год

На заседании организационного комитета Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии» были подведены предварительные итоги проведения конкурса в 2026 году, а также утверждён перечень номинаций на 2027 год. Количество номинаций в следующем году сохранится на прежнем уровне — их будет 25.

Заместитель Председателя Правительства России Татьяна Голикова отметила, что, согласно кадровому прогнозу экономики, до 2032 года рынку труда потребуется порядка 12 миллионов работников. Без учёта неквалифицированных специалистов и руководителей 66% этой потребности составляют работники со средним профессиональным образованием. Высокая востребованность рабочих подтверждается и количеством вакансий по рабочим профессиям: на портале «Работа в России» их насчитывается более 1 млн. Всероссийский конкурс «Лучший по профессии» популяризирует востребованные рабочие профессии, поощряет профессиональные достижения и формирует позитивный образ человека труда через вдохновляющие истории участников. В 2026 году количество номинаций было увеличено до 25, добавлена специальная номинация для ветеранов и участников специальной военной операции «Второй старт», которая уже стала самой популярной — региональные этапы провели 63 субъекта. Кроме того, появились внебюджетные номинации по заявкам работодателей. При этом, по словам вице-премьера, имеются возможности для дальнейшего развития конкурса. В ходе заседания оргкомитет утвердил перечень номинаций на 2027 год и дал поручения по совершенствованию конкурса.

Министр труда и социальной защиты Антон Котяков сообщил, что конкурс «Лучший по профессии» продолжает масштабироваться из года в год. В 2026 году региональные этапы конкурса прошли в 83 субъектах, а их общее количество по сравнению с предыдущим годом выросло практически вдвое — до 420. Более 2,1 тыс. компаний направили своих работников для участия в конкурсе, что также вдвое больше результатов прошлого года. В деловых, профориентационных и других мероприятиях конкурса на сегодняшний день приняли участие почти 300 тысяч человек. Эта цифра ещё не окончательная, но уже в полтора раза превышает результаты всего 2025 года.

Как отмечает эксперт Среднерусского института управления — филиала РАНХиГС Анастасия Власова, рост числа участников и региональных этапов конкурса отражает общую тенденцию повышения интереса к рабочим специальностям, что особенно важно на фоне прогнозируемой кадровой потребности экономики. Расширение номинаций, а также появление внебюджетных номинаций по заявкам работодателей, свидетельствует о попытке сделать конкурс более гибким и учитывающим разные категории работников.